Забастовка горняков в Сатпаеве, продолжающаяся уже третий день, приобретает всё более острый характер.  Шахтеры, работающие на предприятии «Казахмыс»,  изменили свои первоначальные требования к руководству компании. Вместо удвоения заработной платы,  теперь они настаивают на повышении оклада на 300 000 тенге,  введении тринадцатой зарплаты, а также ежеквартальных премий, размер которых составляет 50 МРП (что эквивалентно 184 000 тенге по текущему курсу). 

Это существенное изменение в позиции бастующих, подчеркивающее нарастающее недовольство условиями труда и уровнем оплаты.  В первоначальных требованиях, озвученных ранее,  премии отсутствовали,  фокус был сделан исключительно на удвоении окладов.

Видеообращение к Президенту Республики Казахстан Касым-Жомарту Токаеву стало показателем  безысходности ситуации и попытки привлечь внимание высшего руководства страны к  проблеме.  Шахтеры открыто заявляют о  блокировании переговоров со стороны руководства «Казахмыса»,  что усиливает напряженность  и  подрывает надежды на мирное разрешение конфликта.  Более того,  по словам одного из представителей инициативной группы,  Комитет национальной безопасности (КНБ) оказывает давление на участников забастовки,  угрожая им судебным преследованием.  Это свидетельствует о  серьезном политическом подтексте происходящего и  говорит о  возможном желании властей  пресечь  любые формы протестной активности.

Дезинформация, активно распространяемая в сети Интернет,  целенаправленно искажает реальную картину.  Распространяются ложные сведения о минимальной заработной плате горняков,  завышая её до 800 000 тенге,  в то время как реальная цифра составляет около 500 000 тенге.  Эта манипуляция информацией  представляет собой  попытку дискредитировать  забастовку и  снизить уровень общественной поддержки  требований шахтеров.  Следует отметить, что  500 000 тенге – это всё же  значительная сумма для Казахстана, однако, учитывая  сложность и опасность работы в шахтах,  а также  высокую стоимость жизни в регионе,  требования шахтеров  вполне обоснованы.

Кроме того,  необходимо учитывать  фактор инфляции и  постоянного роста цен на  основные товары и услуги.  Реальная покупательная способность  заработной платы  снижается,  что  усиливает  социальное напряжение.  В ситуации,  когда  переговоры блокируются,  а  давление со стороны  правоохранительных органов  увеличивается,  перспективы решения конфликта  выглядят весьма туманными. 

Ситуация требует  внимательного  анализа  со стороны  как  руководства  «Казахмыса», так и  государственных органов,  для  предотвращения  дальнейшей  эскалации  и  нахождения  компромиссного  решения,  учитывающего  законные  требования  работников.